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ラピダス「50歳だらけの入社式」 担い手育成が急務
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC153L60V10C23A8000000/
8月1日午前、ラピダスの入社式に即戦力の半導体技術者ら30人が参加した。多くが50歳代で半導体や電機大手などで長年腕を磨いたベテランだ。「管理職より現場のプレーヤーとして働きたい」と口をそろえる。同社は2027年の半導体量産開始を目指し、工場立ち上げ時までに従業員数を23年7月末比10倍の約1000人に増やさなければならない。中途採用を積極的に募集し、月一回のハイペースで入社式を開く。
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未来はジャパンディスプレイ
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10年後には無くなってる会社だろ
ちょうどいいんじゃね -
>>「管理職より現場のプレーヤーとして働きたい」
こういう事言う50代のおっさんを相手にする管理職は地獄だろうな -
>>5
すげー仕事できなさそうだよな
出来ないだけならともかく事あるごとに邪魔してきたりやたらまわりの士気を下げてそう -
すでに老後も安心なので飛び込みました感
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天下りはいるの？
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氷河期世代は正社員採用されず教育も無かったので技術がない
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>>8
ホントこの通り。 -
氷河期って今50前後じゃなかったっけ
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新たな負け組連合爆誕
JDI潰して今度はこっちでチューチューするのかな -
氷河期はまともなスキル積めてないだろ
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エルピーダあたりで人材が途絶えたのか
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30年かけて38～53歳の皆さんを棄民化したんだから
企業の求める謎の人材は新卒か54歳以上しかおらんだろ。 -
近所の若いニートでもあつめたら
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当時の技術者の卵は半導体設計・製造技術者の採用がなかったからSEとかその他業界に散ったよ
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むしろこの計画本気だったのねと驚く人選では？
半導体技術＋実経験は53～73歳まで、氷河期世代は学んでいても経験がないから、どっぷり研究室以外は無理でしょ。 -
>中途採用を積極的に募集し、月一回のハイペースで入社式を開く。
入社式ってやらないとあかんのか？ -
>>19
不要です、精々やっても30分の挨拶程度でok。社歌も訓示も朝礼も時間の無駄ですね。 -
米民主党の求める謎の人材は新卒か54歳以上にしか居ませんでいいな。
なぜならクリントン以降の民主党系大統領が日本人を棄民化したからです。
おしまい。 -
老眼で2ナノなんて作れねぇだろｗｗｗ
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日本的横並び＋新自由主義で精神崩壊した
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北海道の僻地に飛ばされんだろ？絶対嫌です
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ロートルで賃金だけは高い理系粗大ごみの救済措置だからね
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理系だからってド田舎に飛ばすな
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半導体業界て今人手不足だからな
現役バリバリがわざわざこんな不安要素満載の会社に行かない -
＞「管理職より現場のプレーヤーとして働きたい」
JTC特有の技術者や研究者を無理やり管理職にする仕組みマジでなんとかならんのか
誰も得してないだろこれ
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