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職業安定所で職員の脇腹を殴打 公務執行妨害の疑いで４２歳逮捕
https://news.yahoo.co.jp/articles/1770ddc1897e0da663451a2db37b5f7549ab9c04 -
「ハローワーク」とかいう、オブラートに包んだような楽しげな言い方に変えたりするから、
みんな無職であることの危機感を持たないようになっちまうんだよな。
昔みたいに、「職安」でおｋ。「ハローワーク」とか言われても、なんかミッキーとか踊りながら出てきそうだろ。
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>>2
楽天の？(´・ω・｀) -
言われたら犯罪(紅)に手を染めるのかよ
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窓口はすべて短期労働者 産業カウンセラーを職業訓練でとらせた連中
失業認定は違うこともある -
(´・ω・`)元日雇い土方で令和でもナマポの俺ですが
ハロワで真面目に職探しする奴はアホ
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ハロワの求人って祝い金目当てで探す奴しかいないし実際民間の求人の方が1億倍まともだよ
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昔は求人は全部職安を通す決まりになってたが
今はマトモな求人は職安には来ない
もう、そちらの業務は民間に移譲していいだろ -
>>1
職安職人もノルマあんのかな
クズみたいな職を斡旋しても実績になるんだろ -
若い受付が欲しかったので20代女性って書いたら
20代じゃなくてもできる仕事でしょ！女性限定の求人は今ダメです！って指導が入って消すはめに
そしたら勘違いしたおっさんとかおばさんが面接に来るから落としまくってる -
>>10
なんで書類選考で落とさずに面接するの？
お互いに時間の無駄じゃん -
>>13
元凶のハロワが面接の予約取る電話してくるのよ -
>>21
それ書類選考有りにしてないからじゃないのか
書類選考ありなら書類を応募者に送らせて通ったら本人と会社で面接の日取り決める
書類選考なしだと直接ハロワが会社に面接予約取る -
>>21
ハロワでも他の媒体でもそうだけど
書類選考はアリにしといたほうがいいよ
たまに本当に気持ちが悪い履歴書が送られてくることあるから
書類選考なしでいきなり面接とか怖すぎじゃない？
面接での対応のどこかが気に障って、逆恨みでもされたらかなわん -
>>10
ありえんな
役所も何歳でもできる仕事だろうに35歳までとか期限付けてるとこあるのに -
>>16
キャリア形成のためってやつだな
その求人は資格やスキルを限定できないので、ノースキルのゴミが応募してくる
経験者優遇とすれば年齢制限できないので、ノーヘアーのハゲが応募してくる
どっちもどっち -
>>10
公務員すら年齢制限してる癖にな -
貧困ビジネス
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ウチの会社とか出しても来ないんだけど(笑)
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横浜のハロワで求人出そうとしたら文句言われまくってクソ面倒だった
結局フロムエーで求人出したし -
ハロワは派遣みたいにこんなんありますよーっていって仕事持ってきてほしい
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求人率も水増しだろうなあ
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失業率とか有効求人倍率も捏造なんだろうな
そもそもハロワに求職申込みしないと失業者にならないし -
ﾊﾛﾜがいくら求人票に年齢やら性別の制限を書くなとか言っても、的外れの奴が申し込んだ所で採用する側が採るつもり無いんだからお互いに時間の無駄だわな。
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>>22
コレ
切手代やらクリアファイルだってタダじゃねーのに -
直接交渉したほうが早いよ
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ﾊｰﾛｰﾊｰﾛｰﾊﾛｰﾜｰｸ
友達になろう -
役所の年齢制限から無くさないとな
これは本当に害悪 -
年齢制限って旧雇用対策法って法律で禁止されてるんだけど、役所は法の適用除外だからな
ちなみに労基法も役所は適用除外
基本、定時上がりできるけど、激務部署でたまに自殺者が出るのは労基法関係なく馬車馬のように働かされるから -
今ハロワのネットで探してんだけどこれダメなの？w
色々見ててわけわかんなくなっちゃったよ
VIP
ヴィーガンさん「次に、もう少し視野を広げてゆくことだった。」←ガチで反論できないと話題にｗｗｗｗｗ
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